2020年工伤赔偿标准是怎样的？

2020年工伤赔偿标准主要包括医疗费、康复费、伙食补助费、交通费、住宿费。住院护理费和停工损失时间。如果造成残疾，还将涉及残疾辅助器具的费用，以及一次性伤残津贴和伤残津贴。有的人还会有工伤一次性医疗补助和残疾人一次性就业补助。

工伤赔偿标准，又称工伤保险待遇标准。指工伤职工、死亡职工的亲属依法应当享有的赔偿项目和标准。用人单位职工在未参加工伤保险期间发生工伤的，用人单位应当按照工伤保险条例规定的工伤保险项目和标准支付费用。2019年8月，山东提高了工伤职工伤残津贴标准。2020年国家工伤赔偿标准为医疗费、伙食补助费、康复费、住宿费、交通费。住院护理费和停工损失时间。如果造成残疾，还将涉及残疾辅助器具的费用，以及一次性伤残津贴和伤残津贴。有的人还会有工伤一次性医疗补助和残疾人一次性就业补助。

工伤赔偿计算公式：

一、一至四级伤残待遇标准

一次性伤残津贴

1、伤残津贴=本人工资27个月

2.二级伤残津贴=本人工资25个月

3、三级伤残补助金=本人工资23个月

4、4笔伤残补助金=我的工资21个月

享受每月伤残津贴(按月支付)

1、伤残津贴=本人工资90%

2.二级伤残津贴=本人工资85%

3、三级伤残津贴=本人工资80%

4、4级伤残津贴=本人工资* 75%

(注：伤残津贴实际金额低于当地比较低工资标准的，由工伤保险基金补足差额)

二、五、六级伤残待遇标准

一次性伤残津贴

1、五项伤残补助金=本人工资18个月

2，6伤残补助金=我的工资x 16个月

伤残津贴

1、五级伤残津贴=本人工资70%

2、六级伤残津贴=本人工资60%

(注：工伤职工难以安排工作的，由用人单位按月发给伤残津贴。如果残疾津贴的实际金额低于当地比较低工资，雇主将补足差额)

三、七至十级伤残待遇标准

一次性伤残津贴

1、七级伤残=本人工资13个月

2.8级伤残=我的工资11个月

3.9级伤残=本人工资9个月

4.十级伤残=本人工资7个月

劳动合同期满或者劳动者提出解除劳动合同的，工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，用人单位支付一次性伤残就业补助金。具体标准由省、自治区、直辖市人民政*规定。例如河北省工伤保险实施办法的第33条。

工业死亡的处理标准

1.丧葬补助=统筹地区上一年度职工月平均工资6个月。

2.一次性工业死亡补助金=上一年度城镇居民人均可支配收入的20倍。

3.供养亲属的养老金标准

配偶=工伤员工* 40%，其他亲属=工伤员工* 30%。

残疾职工在停工留薪期内因工伤死亡的，其直系亲属享受本条第一款规定的待遇。

停工留薪期满死亡的一级至四级残疾职工，可以享受本条第一款规定的待遇。

抢险救灾中因工外出或失踪人员事故处理标准

1.员工在外出工作期间发生事故或者在抢险救灾中失踪的，从事故发生当月起3个月内支付工资。

2.从第四个月起停止支付工资，由本人支付供养亲属抚恤金