人民银行招聘政审查什么

1.中国人民银行检查的主要目的是核实申请人是否符合规定的资格要求，审查资格，确认其提交的信息和材料是否真实、准确、完整。资格审查过程中发现申请人不符合资格要求的，招聘单位有权取消申请人的招聘(聘用)资格。

2、一般由评估小组进行评估。采取查阅档案、听取单位领导或组织介绍、个别谈话、召开座谈会等形式。

3.除了不同的地区采用方式外，对不同的申请人也有不同形式的政治审查。一般有两种形式：第一种一般是针对应届毕业生，面试通过后直接公布给考生，然后填写表格，加盖公章。有的是邮寄的，有的学生交给所在的分支机构。收到材料的部门进行政审工作，主要是去考生参加的学校看档案或者咨询辅导员得到考生的评价第二种方式，对于已经工作的，除了需要所在单位在相关材料上加盖公章并邮寄之外，还会有一个额外的面试环节，就是， 将派地方支部到他们的单位进行政治审查会谈，参加会谈的将包括他们单位的负责人和人事负责人等。以便全面了解各方面的情况，然后对考生进行综合评价，并对评审结果给出意见。