国企和事业单位的区别是什么？

首先，国企和事业单位本质上是不同的。国有企业是企业，事业单位是法人实体，其形式是组织或机构。其次，两者在机构性质、资金支持方式、编制类型、薪酬待遇等方面存在一定差异。

大家都知道在国企或者事业单位工作很好。国企和事业单位都是政*出资，但两者有什么区别？其实两者差别不小。虽然都是政*出资，但本质上是不一样的。同时，在一些细节上也有很多不同，比如资金支持方式、编制、待遇、福利等。

1、组织的性质

事业单位和事业单位是行政事业单位的补充，主要代替政*行使科学、教育、文化、卫生等公共服务职能；相当于为人民服务，为国家正常运转而成立的非营利组织。说白了，国有企业就是企业，但国家为了控制或方便管理一些涉及国计民生、与人民利益密切相关的行业，通过持有或持有国有资本的股份来实现企业的领导权力。

2.金融支持方式

事业单位分为行政类、公益类和生产经营类。行政类和公务员一样，都是政*全额拨款。本轮机构改革取消，大部分改为公益类：公益类分为公益类、第二类、三类。一类是全额财政拨款，第二类是差额，第三类是部分差额，部分自收自支；生产经营一般自收自支，国家不投入资金，全部由单位经营或保留费用维持经营。自收自支事业单位国家已明确要求2020年底前完成改革，所有企业全部向市场转移。至于国企，顾名思义就是企业。国家不投入资金承担单位运营，全部自筹自养。

3.准备类型

事业单位统一使用事业编制，但分为管理、专业技术、工业服务三个岗位。国企没有编制论，实际上是套用行政管理模式。和公务员一样，他们也按照级别向上级或sasac报告。国有企业人员达到一定水平，可以不受企业人员身份限制，不经考核，直接转入行政事业单位。

4.工资和待遇：

国企是自负盈亏的，所以工资支付属于国企自己管理，由国企自己支付，不属于国家。如果企业经营状况很好，那么国企员工和领导的工资会更高。事业单位工资分三种：一种是参照公务员待遇全额，一种是国家全额拨款，像林业局。一个是差，国家给你一个百分点，然后你自己单位给你一个百分点，像公立。还有一种是国家只准备，不考虑工资，只给政策，不给钱，像一些博物馆。如果单位资金充足，退休或者财务，前提是是是正式编制。

以上是国企和事业单位的区别，区别也不小，但是国企和事业单位都是很好的工作。所以还是有很多人想进国企事业单位。